最近有预测称“10年内有1575万就业岗位将被机器人所取代”，这是韩国雇佣信息院对韩国电子通信研究院（ETRI）、KAIST、首尔大学、成均馆大学、延世大学等9个机构的人工智能（AI）和机器人方面的21名专家进行问卷调查得到的结果。

据此，截至2016年全部职业的从业人员的业务执行能力中，有12.5%将被人工智能和机器人立即取代。这就是说，在全体2659万名就业者中有3.3万人的工作岗位现在可能就要交给机器人。从今年开始的4年后也就是2020年，替代率将达到41.3%，到2025年将有70.6%被分类为可能被替代的业务。如果换算成劳动者数将达到1575.7万余人。

从职种类别来看，预测到2025年为止，在从事单纯劳务职业的人中，有90.1%将因机器人而失去工作岗位。农林渔业（86.1%），安装、机械制造、组装人员（79.1%），服务人员（75.9%），技术员（74.3%）和销售员（74.2%）紧随其后。办公文员中每10名就有6名（61.3%）将失去工作岗位，而56.3%的专家工作岗位也将拱手让给机器人。相对替代率低的管理人员每两人就有一人（49.2%）将因为人工智能失业。

从职业类别来看，清洁工、厨房辅助人员将彻底消失。金属加工机械操作工、警察志愿者、纸浆和纸生产人员（机器操作工）、化学品加工及生产人员（机器操作工）也有90%以上被机器人取代。混凝土、建筑粉刷工等被认为是替代率高达88%的高危替代职业。

会计师、飞行员、投资和信用分析师、资产评估师、专利律师、企业高管、大学教授、食品科学研究员、（博物馆、美术馆的）策展人（curator）的替代率在30%左右，相对来说不易被机器人所取代。

韩国雇佣信息院朴歌热（音）研究委员表示，“今后AI和机器人可参与的工作岗位将越来越多”，“应通过终身职业能力开发主动适应第四次工业革命，而非拒绝变化的发生”。