据韩国统计厅预计,今年新生儿数量将会在2000年开始相关统计之后首次跌至42万名。这很好地说明了在韩国想听到孩子的哭声已越来越难的现状。今年第二季的总和生育率（一名孕妇一生生育的子女数）与去年同期的1.24名（以年平均为基准）相比减少了0.08人，为1.16人。这也是韩国国务总理在8月25日主持召开的国家政策调整会议上,要求相关部门为解决低生育率问题共同出谋划策的主要原因。解决方案主要集中于扩大对不孕不育夫妇生育手术费用支援，以及提高父亲休假津贴等有关生育的补贴上。

虽然政府提出了妥当的对策，但单凭这些对策很难令出生率有所回升。因为当天统计厅所发表的数据显示,现行的低生育率解决对策已不再有效。可以看出通过鼓励结婚、怀孕、生育这一传统而简单的方式来提高生育率是存在一定的局限性。

因此，现在需要的是不同以往，可动员全社会的低生育率解决对策。重要的一点是，只通过扩大对有生育能力人的直接支援难以解决低生育率问题。当务之急是要找出他们不愿生育的根本原因，并加以解决。要想做到这一点，需要同时克服社会结构问题。

最重要的是，要让生育、育婴成为一种祝福，而非生活负担，让社会系统向家庭和睦的方向转变。韩国国会需要通过立法来强力保障母亲在使用产假与育儿休假时，不需要看别人脸色。同时需要调整劳动体系，保障生育、育婴不会成为女性中断经济活动或降低职场竞争力的因素。只有社会能够接纳工作与育儿并行，我们才能期待出生率的回升。

为了保证女性在进行育儿和家务劳动后，还能有充足的个人时间，需要社会共同努力来调节过长的工作时间。从考虑克服低生育率对策开始，就需要把两性平等意识放入其中，保障在家庭中除了女性外，男性也能同时兼顾工作和家庭。因为生育和育儿不是女性的事情，而是全社会需要承担的义务。