据7月15日韩国经营者总协会(简称经总)对全国拥有百名员工以上的452个企业实施的《2012年暑假实况调查》结果显示,今年暑期休假天数平均为4.2天,比去年多了0.2天。自从2004年施行一周工作40小时的工作制之后,除去出现雷曼兄弟(Lehman Brothers)事件的2009年,暑期休假天数持续减少。但是随着全球经济持续萧条,生产量减少等工作量减少后,休假天数就再次增加。企业也在以节俭费用为由积极地鼓励员工休假。暑期休假天数增加的34.8%的企业主要由于“经济不确定性增加导致的生产量减少”,21.7%的企业是由于“节俭费用”。
虽然休假天数在增加,但休假费用则呈现减少趋势。预定支付暑期休假费用的企业有72.8%,相比去年减少了1.8个百分点。支付暑期休假费用的企业的平均休假费用也有所减少。支付休假费用的企业将平均支付43万3000韩元,和去年(44万5000韩元)相比减少了2.7%(1万2000韩元)。调查表明,大企业将支付52万7000韩元,比去年减少4.9%;中小企业将支付42万韩元,比去年减少2.6%。
版权归 © 韩国最大的传媒机构《中央日报》中文网所有,未经协议授权, 禁止随意转载、复制和散布使用