济州航空启动“危机经营模式”高管退还三成工资
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济州航空启动“危机经营模式”高管退还三成工资
  • 权智艺(音) 记者
  • 上传 2020.02.13 09:58
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济州航空首席危机官(CCO)的信


济州航空2月12日表示,公司将从紧急经营模式转换为危机经营模式。

济州航空公司总裁李锡柱(音)通过公司内部邮件表示,“从去年开始,航空行业因为供应过剩和韩日关系恶化,遭遇了一系列危机,现在又因为新型冠状病毒感染肺炎疫情导致航空旅行需求极端下降,航空公司不仅效益直线下滑,甚至面临着存亡的严重危机”,“为了共克时艰,公司的管理团队将率先向公司返还30%以上的工资”。

他表示,“济州航空公司将秉持保证雇佣稳定的人事工作原则,为了战胜这次危机,公司决定将以往仅面向乘务员实施的无薪休假制度扩大到全体员工”,请求公司员工积极配合。

济州航空认为,除了从去年开始推动的提高效益、调整规模、重新设定投资优先级等对策之外,现在公司需求更加强有力的应对方案,决定通过危机经营模式寻求自救,突破危机局面。
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