2022年10月07日 (星期五)
对于超负荷工作量 韩青年们怒火中烧
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对于超负荷工作量 韩青年们怒火中烧
  • 洪尚志 记者
  • 上传 2017.04.24 15:35
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“你看到在那边工作的职员了吗?那位职员到现在已工作了25个小时,对此您作何感想?”

准备就业的A某几天前在一家信息技术(IT)公司面试时被问道这一问题。这是好不容易获得的面试机会,所以A某想尽全力,但对于这一问题他沉默了。当A某答不上来时,面试官笑了,最终这场面试以尴尬的笑声收场。那天下午,这家公司没有联系他。

在过重的业务量和转正遥遥无期的雇佣市场上,韩国青年们只能彻底处于“乙方”地位,这就是长久以来的现实。但去年10月,28岁的韩国青年导演李汉光(音,当时隶属CJ E&M)批判恶劣的劳动环境后自杀。随着他自杀的原因重新得到审视,大家一致呼吁不能再出现“另一个李汉光”的悲剧。

4月18日,李汉光导演的遗属公开了他的遗书。他在遗书中写道,“让工人每天工作20个小时以上,让他们睡两三个小时后再将工人叫到现场,强迫已经疲倦不堪的工人工作,以制作出我们想要的成果……。这是我最鄙视的生活,我无法再坚持下去”。

随着李汉光导演自杀的前因后果被公开,韩国市民都深表感同深受并付诸行动。以遗属和市民社会团体组成的“tvN《独酒男女》新助理导演死亡事件对策委员会”正在开展网上签名运动,敦促CJ E&M进行正式道歉并制定对策防止类似的事件再次发生。

韩国青年联合政策小组负责人金荣敏(音)表示,“现在通过网络收到了将近一万个签名和100多项关于‘劳动剥削’的举报”。4月22日,悼念李汉光导演的市民队伍从首尔大学路一直延伸至宗庙。

图为网页漫画家“老鹰”正在NAVER上连载的漫画《热情的蠢货》。

该事件在韩国引起公愤的原因是,李汉光导演经历的劳动环境所有人都感同身受。

公司职员李某(30岁)表示,“我也在刚开始上班时每天早上七点上班,一直到凌晨一两点下班,现在想来,无法理解自己是怎么坚持下来的,为何一定要这样做”。正在准备就业的洪某(27岁)表示,“求职网站上的公告中赫然写道‘欢迎喜欢在公司吃晚饭的职员’。看到有些公司竟然把这样的话当成幽默的文字上传,我甚至感到绝望”。

现在NAVER正在连载网页漫画家“老鹰”画的《热情的蠢货(被热情利用的人)》漫画,非常受欢迎。漫画讲述了准备就业的主人公以六个月后转正为条件进入一家企业后经历的各种苦难。主人公只希望能转正,忍受着超负荷的业务量,坚持了六个月,但最终却因公司改变态度而未能转正。看到网页漫画的读者跟帖称“这简直就是在说我嘛”,表达出强烈的共鸣。

4月20日,就业网站“Job Korea”对1323名上班族进行的调查结果显示,这些人每周的平均工作时间为53个小时,比每周的法定工作时间(40小时,周一到周五每天工作8小时)要长13个小时。76.6%的应答者感到“工作时间太长”。4月22日,就业网站“Career”向418人询问“最希望的岗位承诺”是什么,大部分受访者选择“缩短工作时间”(29.2%)、“提高最低时薪”(25.6%)和“雇佣正式员工义务化”(25.1%)等选项。

“要让就业率一边倒政策实现多边化”

韩国青年团体指出,政治圈要率先为现实中的“热情的蠢货们”提出改善就业环境的方案,而不是“经济改革”和“创出几十万个就业岗位”之类的空洞、只追求数量的雇佣政策。由青年联合等20多个青年团体组建的“2017年烛光大选青年选民行动”主张称,“大选候选人们要促进现在只注重就业率的政策方向实现多边化,多聆听一下当事者们的心声”。
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