最近，韩国LG CNS对管理层员工下了“禁止彩印”令。虽说，每层都有高速彩印机，但是公司规定除了部分外部用文件之外，所有文件都只用黑白打印。LG CNS相关人士说：“调查结果显示，彩印比黑白印要贵16倍还多，所以将所有管理员工的电脑都设置成了黑白打印。”

◇ “从牙缝里挤钱”

首尔乙支路的SKT总公司内，有太阳光射入的办公室窗口和各层的洗手间白天都关着灯，地下停车场的照明亮度也降到以往的一半。晚上9点以后和休息日时，除了19层会议室外，大楼的暖气也会关闭。

一直以来，GM大宇都在下午3点为生产和负责日常事务的员工无偿提供面包和牛奶。但是，美国发端的金融危机之后公司就不再为负责日常事务的员工提供了。

Naver(NHN)撤走了曾放在公司保养室内的缓解疲劳剂和醒酒剂。在发工资的那天，送给所有的员工维他命作为礼物的 “V（维他命）日” 活动从下个月开始也予以取消。

乐天百货商场引进了一种新体系，在印刷的文件上附上使用人员的名字。从而，可以非常清楚谁及哪个部门用了多少纸，公司打算从明年开始公开个人与各部门的用纸量。

还有越来越多的公司采取措施节省夜班费。三星电子的员工们要想加夜班，必须在下午5点之前网上申请。公司相关人士说：“这样做的目的，一是为了节省费用，另外也是为了消除习惯性加夜班。”

◇ 用视频会议代替出差

11月4日，在韩国STX工作的某员工（25岁）说：“本来已经预定好在一个很有名的度假村开部门研讨会，但是取消掉了。虽说非常失望，但在力争节约的公司大环境下我也没表现出什么不满。”

因为汇率暴涨，很多公司的海外出差也都取消了。最近，GM大宇员工李某（30岁）的欧洲出差被取消了。李某和当地员工进行了长时间的视频电话会议，听取并调整了大家的意见，以此来代替出差。李某说：“员工虽然也有不满，但是大部分都认为‘继续恶化下去就出大事了’，危机感占了主流。”韩国IBM根据美国总部的指示，取消海外出差，连总部召集的会议都用网上视频会议来代替。